Získajte čo najviac zo svojej zamestnaneckej platformy a ľahko oslovte aj svojich non-desk zamestnancov pomocou našich špecifických HORECA riešení.
V aplikácii Blue Colibri sú k dispozícii funkcie transparentnej komunikácie a spätnej väzby, ako aj výkonné nástroje digitálnej správy, ktoré vám pomôžu spojiť všetkých zamestnancov - a to všetko v jednej appke.
Transparentná komunikácia v reálnom čase a rýchla reakcia na meniace sa podmienky sú kľúčom k osloveniu a riadeniu fyzicky pracujúcich zamestnancov hotela. Blue Colibri vám prichádza na pomoc s prispôsobiteľnými push notifikáciami, ako aj komunitnými nástrojmi, nástrojmi na plánovanie dovolenky a rezerváciami na jednoduché riadenie zmien. Stačí niekoľko kliknutí a môžete zdieľať firemné novinky a správy s celou organizáciou alebo cielenými skupinami a získať cenné analytické údaje o dosahu a počet otvorení.
Vedeli ste, že podľa Gallupu len 12 % zamestnancov rozhodne súhlasí s tým, že ich organizácia odvádza skvelú prácu pri nástupe? Naše výkonné digitálne nástroje na onboarding a e-learning sú navrhnuté tak, aby premenili vaše školiace materiály na prehľadné, efektívne procesy. So zabudovanými funkciami interného odporúčania a zapojenia Blue Colibri budete mať všetko, čo potrebujete na udržanie nízkej fluktuácie zamestnancov.
Aplikácia Blue Colibri nám pomáha preniesť fyzickú realitu do online priestoru a prepojiť tak kolegov. Všetci noví zamestnanci sú počas nástupných dní dôkladne oboznámení s interným komunikačným rozhraním a aplikáciou, vďaka čomu sa stávajú spoľahlivejšími používateľmi, ktorí môžu rýchlo dobehnúť svojich skúsenejších kolegov z hľadiska znalostí. Vďaka funkcii Komunity môžeme kolegov organizovať ako súčasť jednej veľkej komunity: proces ešte zďaleka nie je ukončený, ale zamestnanci na jednotlivých pracoviskách sa teraz môžu ľahšie dozvedieť, čo sa deje na ostatných pracoviskách spoločnosti.
- Danubius Zrt.
Vyskúšané a pravdivé: stiahnite si prípadové štúdie našich partnerov a zistite, ako môže byť zamestnanecká platforma prospešná pre vašich zamestnancov.
Spoločnosť Lensa, jeden z najväčších maloobchodných predajcov optiky v Rumunsku, sa s týmito problémami vysporiadala. S viac ako 800 zamestnancami rozmiestnenými vo viacerých krajinách a početných predajniach zápasila spoločnosť Lensa s neefektívnymi komunikačnými nástrojmi, roztrieštenými školiacimi programami a vysokými nákladmi spojenými s tradičnými metódami nástupu do zamestnania.
Prečítajte si viac >
Najväčšou výzvou pre spoločnosť bola komunikácia s takmer 2 400 zamestnancami na viac ako 240 miestach súčasne. Ako urýchliť komunikáciu? A ako osloviť zamestnancov, ktorí nemajú firemnú e-mailovú adresu?
Prečítajte si viac >
Od jednej magnetickej tabule až po živú platformu pre zamestnancov: Ruag Aerostructures Hungary Zrt. sa zamerala na digitalizáciu a kompletne aktualizovala svoje interné komunikačné procesy. V tejto prípadovej štúdii skúmame ich príbeh digitalizácie.
Prečítajte si viac >Kontaktujte nás a zistite, ako môžeme pomôcť vašej organizácii prosperovať! Naplánujte si osobnú ukážku, aby ste videli aplikáciu Blue Colibri v akcii a dozvedeli sa o nás viac. Nemajte obavy; je to úplne zadarmo a nie sú s tým spojené žiadne záväzky!
