E-vzdelávanie: Čo by ste mali vedieť o online kurzoch?
E-learningové kurzy sú inovatívne, digitálne metódy výučby, vďaka ktorým sú školenia pre zamestnancov prístupnejšie. Metóda e-learningu prináša mnoho výhod: je nákladovo efektívna, umožňuje vzdialené vzdelávanie a štandardizované hodnotenie, pričom sa dá ľahko personalizovať a umožňuje študentom opakovať študijné materiály. V našom článku sa dozviete o koncepcii e-learningu, jeho výhodách a krokoch zavedenia e-learningového kurzu.
Čo presne je e-learning?
V mnohých krajinách - napríklad v Maďarsku - bolo elektronické vzdelávanie a digitálne školenia pred pandémiou nezvyčajnou pedagogickou metódou. V dôsledku zmenených vzdelávacích a pracovných podmienok sa však výrazne zvýšil počet vzdelávacích inštitúcií, školiacich stredísk a pracovísk využívajúcich dištančné vzdelávanie. Čo je však presne e-learning? Sandor Forgo, mediálny informatik, vo svojej učebnici "Koncepcia elektronického vzdelávania" definuje e-learningové kurzy takto:
"E-learning je forma vzdelávania dostupná na počítačovej sieti, ktorá v záujme efektívneho a optimálneho prenosu vedomostí a metód učenia sa organizuje učebné osnovy a zdroje pre študentov, ako aj komunikáciu medzi lektorom a študentom a interaktívny počítačový vzdelávací softvér do jednotného rámca a sprístupňuje ho študentom."
Na základe uvedených definícií a skúseností získaných od vydania knihy môžeme o e-learningových kurzoch vysloviť nasledujúce tvrdenia:
E-learningové kurzy prebiehajú v digitálnom prostredí (PC, mobilný telefón alebo tablet)
E-learning je asynchrónna metóda učenia a vyučovania, čo znamená, že si nevyžaduje neustálu prítomnosť inštruktora online.
Jeho cieľom je poskytnúť študentom vopred určené vedomosti a materiály.
Digitálne nástroje (kvízové materiály, multimediálne pomôcky, online zdroje) môžu pomôcť pri spracovaní a pochopení učebných osnov.
Aký je rozdiel medzi elektronickým a online vzdelávaním?
Aj keď mnohí používajú e-learning a online vzdelávanie ako zameniteľné výrazy, je medzi nimi rozdiel. Na čo sa teda vlastne vzťahujú?
E-learningový kurz: Ako ste videli v predchádzajúcom odseku, e-learningové kurzy využívajú asynchrónne metódy vzdelávania: študenti spracúvajú vopred pripravené študijné materiály sami na základe pokynov svojho tútora.
Vzdelávanie online: Vzdelávanie: širší súhrnný pojem, ktorý zahŕňa aj metódu elektronického vzdelávania. Digitálne vzdelávanie zvyčajne kombinuje synchrónne aj asynchrónne nástroje výučby.
Výhody kurzov elektronického vzdelávania
V úvodnej časti tohto článku ste sa mohli stručne dočítať o výhodách e-learningových kurzov. Nižšie sú podrobne uvedené kľúčové výhody:
Nákladová efektívnosť: Pri e-learningových kurzoch často okrem vstupu do kurzu nevznikajú žiadne ďalšie náklady. V prípade bežných školení v triede a synchrónnych digitálnych kurzov je významným nákladom plat inštruktora. Štandardizované testy pre e-learningové kurzy často umožňujú automatickú opravu, čo ďalej znižuje náklady na lektora.
Vzdialené vzdelávanie: Poznáte (bolestne) pocit, keď musíte cestovať niekoľko hodín len kvôli jednej univerzitnej prednáške? Tiež neznášate, keď sa musíte predierať cez rušné mesto, aby ste sa zúčastnili na kurze? E-learningové kurzy poskytujú vzdialené vzdelávanie nezávislé od miesta, čo znamená, že školenia môžete absolvovať aj z vlastného pohodlného gauča alebo obľúbenej kaviarne. Tým, že sa vyhnete zbytočnému dochádzaniu, môžete ušetriť veľa času.
Štandardizované hodnotenie: Pri hodnotení sa môže stať, že aj tí najnestrannejší inštruktori urobia chybu a budú subjektívni. Znalosti získané počas e-learningového kurzu sa často kontrolujú štandardizovaným hodnotiacim procesom. Tieto digitálne kvízy umožňujú dokonale objektívne hodnotenie.
Možnosť personalizácie: Niektoré moderné e-learningové riešenia dokážu personalizovať študijný materiál na základe odpovedí na cvičné testy. Školiace riešenia založené na spätnej väzbe môžu pomôcť zabezpečiť hlbšie pochopenie učebných osnov.
Opakovateľné učebné materiály: Každý má iné schopnosti učiť sa. V bežných kurzoch sa ľahko stratíte alebo sa jednoducho začnete nudiť kvôli pomalému tempu výučby. E-learningový kurz sa dá ľahko opakovať a možno ho mnohokrát zrýchliť.
Ľahšie sa organizuje: Tí, ktorí sa zaoberajú organizačnými úlohami, dobre vedia, aké náročné je organizovať školenie v triede. E-learningový kurz si vyžaduje oveľa menej organizácie, pretože ho môžete absolvovať kedykoľvek počas štúdia.
E-learningový kurz
Zavedenie elektronického vzdelávania prostredníctvom aplikácie Blue Colibri
Na zavedenie kurzov elektronického vzdelávania je potrebný interdisciplinárny prístup, pretože si vyžaduje spoločné znalosti z mnohých rôznych oblastí. Vo všeobecnosti je potrebné, aby sa na tvorbe e-learningového kurzu podieľali tieto skupiny:
Odborník oboznámený s danou problematikou
Špecialista na metodiku vzdelávania
Odborníci na technickú podporu (digitálne materiály, príprava vzdelávacej platformy)
Vytvorenie správneho digitálneho prostredia je často nákladné a časovo náročné. Našťastie, s pomocou inovatívnych digitálnych riešení môže byť vytvorenie správnych podmienok pre e-learningové kurzy oveľa rýchlejšie a jednoduchšie. Jedným z takýchto riešení je aplikáciaBlue Colibri , ktorá umožňuje jednoduchú, rýchlu a okamžitú komunikáciu v rámci organizácie. Zamestnanci môžu komunikovať na vlastných zariadeniach a majú prístup k platforme aj bez firemnej e-mailovej adresy a/alebo počítača.
Vzdelávacie funkcie tejto zamestnaneckej aplikácie tiež umožňujú spoločnosti vytvárať efektívne e-learningové kurzy pomocou videí, vizuálov, článkov, vzdelávacích materiálov a interaktívnych prezentácií, ktoré si môžete prelistovať. V aplikácii Blue Colibri máte tiež možnosť vytvárať kvízy s otázkami s výberom odpovede, bodový systém a mnoho ďalších prispôsobiteľných funkcií. Stránka Blue Colibri je skvelou platformou pre štandardizované, interaktívne a efektívne e-learningové kurzy - od vzdelávacích materiálov až po povinné školenia o bezpečnosti práce.
